Chômage des seniors : ces préjugés qui collent toujours à la peau des plus de 50 ans

L es seniors continuent de faire face à des préjugés persistants sur le marché du travail qui freinent leur embauche. Recruteurs et candidats demandent des mesures plus incitatives pour encourager leur maintien dans l’emploi et, surtout, leur réintégration professionnelle en cas de chômage.